如果在工廠裡面上了20年班老闆他又不辭退你但他又把你讓給另外乙個老闆那裡上班，另外那個老闆把我的工資降了20%
1樓：
如果在工廠裡面上了20年班老闆他又不辭退你但他又把你讓給另外乙個老闆橡稿那裡源州上班梁裂孝，另外那個老闆把我的工資降了20%
您好，這種情況下，可以考慮以下幾個方法。1. 與新老闆溝通：
首先，你可以與新老闆溝通，瞭解他為什麼要降低你的工資，是否有其他的解決方案。如果你有足夠的理由和證據，可以嘗試爭取恢復原來的工資水平。2.
尋找其他機會：如果與新老闆溝通無果，你可以考慮尋找其他的工作機會。畢竟，你已經在這家工廠工作了20年，有著豐富的工作經驗和技能，相信在其他公司也會有更好的發展機會。
例如，你搭兄可以向勞動友枝晌監察部門投訴，或者尋求勞動仲裁等方式來維護自己的權益。總之呢，面對這種情況，您需要冷靜分析自己的處境，尋找最合適的解決方案。無論選擇哪種方式，都需要保持積極的態度和信心，相信自己一定能夠度過難關，好鋒迎接更好的未來。
我在乙個小廠上班，去時老闆說是要長期做的，現在先跟別人後面做，工
2樓：洪以杉
不合理1、最簡單的方法是**投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。
2、還可依據勞動合同法第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
3、最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁（不收費，不用律師），通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。
4、如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內向法院提起民事訴訟，直接通過法院判決執行。
我是一家工廠的老闆有我的親戚在我廠工作但是她不認真工作我該怎麼辦！該用什麼辦法把她辭掉
3樓：匿名使用者
我是個學生，這種事我沒遇到過，不過可以聽聽我的說法，我也贊同樓上的人說的，用別人來牽制她，乙個工廠總會有個主管來管他們的吧，你是乙個領導者，你可以授權給主管，叫他管員工，如果員工做的不好的話，你就可以直接找主管談嘍，叫主管去約束他，如果你的表姐覺得她是你的親戚就不受管來找你理論，你就說我很忙，如果什麼事都要找我解決的話，那我請那麼多人做什麼，我請人來是替我解決問題的，而不是製造問題的，有什麼事找主管說去，這樣你就可以避開拉，至於她媽媽說的，你就說我是賞罰分明的人，別人做多少事我就給她應得的酬勞，如果她有自知之明，我想她就會知道你表姐的工作態度，進而說你表姐了，不好意思，我只是就著你的問題說出我的看法，如果有冒犯之處還請原諒。
4樓：匿名使用者
我也是開廠的，對付親戚你可以用僱的人來牽制她。
等你那什麼親戚要加錢是，你就說她幹得不怎麼好的，別的工人幹得也不比他差，要是加錢了別人恐怕不服。
我在一家工廠上班在沒有辭職的情況下就回老家了（老闆不知道），過了兩天我父母就去廠裡找老闆說我走了...
5樓：迎福納祥
可以的。你這種情況在工廠裡一般會被確為曠離。連續曠工三天，企業科單方解除你的勞動合同。
關於工資，一般是曠工一天扣三天工資，只要你當月的工資夠扣曠離期間工資的，餘額部分企業應該正常支付。
6樓：網友
不知道你父親與單位簽訂勞動合同，可參照一下規定辦理：1、按照《關於確立勞動關係有關事項的通知》第4條的規定，雙方沒有簽訂勞動合同，任何一方隨時可以終止勞動關係。2、按照《勞動合同法》的規定，因用人單位存在違約的情況下，勞動者可隨時解除勞動合同關係。
3、《勞動法》第50條規定，工資應當按月以貨幣形式足額支付。
如果沒有簽訂勞動合同，用人單位應按照實際工作時間支付工資。
如果簽訂了勞動合同，單位不存在違法行為的情況下，你父親應當提前30天以書面形式通知用人單位。否則視為違法解除勞動合同關係，應當承擔賠償責任。
希望以上你能參考。
7樓：至孚睿創新工場
工資和違紀應該分開處理。至於算下來那個合算，要看具體工廠的規定。
在一家小廠上班不做了老闆不給工資該怎麼處理
帶著你在工廠工作的證明 如 勞動合同 工資條 考勤記錄，等 到當地勞動糾察大隊求助。找老闆再談談，不行的話，去當地勞動部門投訴。 最簡單的方法是 投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據 勞動保障監察條例 依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。 還可依據勞動合同法第三十條的規定，用人單位...
有乙個女朋友是外省的,乙個是老家的怎麼辦？
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IT男上班可以玩手機嗎,我是乙個IT男,上班都是加班很晚,每次和妻子房事怎麼一到關鍵時刻就不行了呢
玩手來機被定義為個源 人私事,工作時做個人私事,在任何公司都是不允許的辦公室行為。當然任何公司這樣規定只是防止極端案例出現,實際上,在上班的時候,適當的使用手機我想大多數公司都不會完全禁止,畢竟手機也可以輔助我們的工作。但使用手機與玩手機可是兩個不同的概念 使用手機是讓手機為工作所用,玩手機是置於工...