我是分公司的負責人,想求乙份工作計劃

2025-03-22 23:05:19 字數 2666 閱讀 5587

我是乙個新手,剛做會計,老闆讓我寫乙份工作計劃給他,我應該怎麼寫呢?謝謝

1樓:網友

首先了解公司需copy要你來做什麼,然後根據公司的需求和自身的能力,分時間節點去寫計劃,計劃中應該包含:計劃時間、預計結束時間、事項、事項的主要內容、負責人、監督人、需要注意的事情、需要資源等內容,主要一定要有條理,抓住工作的重心去寫。

2樓:會計助手

做了什麼事情,花了多少時間。在做點總結:遇到什麼問題,要怎麼解決;以後要怎麼做,提高工作效率。

剛進一家網際網絡公司,我是乙個做業務的,公司領導讓寫乙份工作計劃該怎麼,我要您簡單的幫我寫乙個,謝謝

3樓:約定小黑

進公司才10天就。

bai要你學工作計劃,親du

你又不是zhi領導寫個啥計劃哦!這dao個應版該是業務經理來寫 吧!不過我權還是可以幫你,進公司首先你要 把公司裡的所有產品瞭解一下,至少要知道產品的基本功能,接下來就是針對市場做一下調檢視看目前哪款軟體最適合市場需求,哪款軟體對未來發展有幫助,這類似的問題你都可以先做個調查,然後再結合市場需求針對你們公司的產品對公司廣告和業務方面做一下統籌分析一下應該主打哪款產品,然後就結合其他的渠道進行推廣和宣傳之類的一些事宜,這類不能多說所以有事追問,希望可以幫到你。

我是一名電源公司品質包裝部門的拉長,我想求乙份2016年度個人工作計劃書?謝謝

4樓:安小姐的夏天

一般就從工作重點來說,展望一下就行了。

我是檢車線的質量負責人,需要寫乙個全年的工作計劃(每個月),不知道怎麼寫?

5樓:2014飛得更高

寫好工作計劃四大要素。

1、工作內容:做什麼(what)--工作目標、任務。計劃應規定出在一定時間內所完成的目標、任務和應達到要求。

任務和要求應該具體明確,有的還要定出數量、質量和時間要求。

2、工作方法:怎麼做(how)--採取措施、策略。要明確何時實現目標和完成任務,就必須制定出相應的措施和辦法,這是實現計劃的保證。

措施和方法主要指達到既定目標需要採取什麼手段,動員哪些力量與資源,創造什麼條件,排除哪些困難等。總之,要根據客觀條件,統籌安排,將「怎麼做」寫得明確具體,切實可行。特別是針對工作總結中存在問題的分析,擬定解決問題的方法。

3、工作分工:誰來做(who)--工作負責。這是指執行計劃的工作程式和時間安排。

每項任務,在完成過程中都有階段性,而每個階段又有許多環節,它們之間常常是互相交錯的。因此,訂計劃必須胸有全域性,妥善安排,哪些先幹,哪些後幹,應合理安排。而在實施當中,又有輕重緩急之分,哪是重點,哪是一般,也應該明確。

在時間安排上,要有總的時限,又要有每個階段的時間要求,以及人力、物力的安排。這樣,使有關單位和人員知道在一定的時間內,一定的條件下,把工作做到什麼程度,以便爭取主動,有條不紊地協調進行。

4、工作進度:什麼時間做(when)--完成期限。

工作計劃的一般格式。

標題1、計劃的標題,有四種成分:計劃單位的名稱;計劃時限;計劃內容摘要;計劃名稱。

2、計劃單位名稱,要用規範的稱呼。

3、計劃時限要具體寫明,一般時限不明顯的,可以省略。

4、計劃內容要標明計劃所針對的問題。

5、計劃名稱要根據計劃的實際,確切地使用名稱。

6、如所訂計劃還需要討論定稿或經上級批准,就應該在標題的後面或下方用括號加註「草案」、「初稿」或「討論稿」字樣。

7、如果是個人計劃,則不必在標題中寫上名字,而須在正文右下方的日期之上署名。

正文情況分析(制定計劃的根據)。 制定計劃前,要分析研究工作現狀,充分了解下一步工作是在什麼基礎上進行的,是依據什麼來制定這個計劃的。

6樓:記憶中

你是哪個城市的我是新手質量負者人可以一起**請教你嗎。

7樓:德哥更

你那廠用普工嗎,介紹一下,

首先我是大學生。7月份就要去公司上班了公司要求制定乙份入職後半年工作計劃,求高人指點,有分加

8樓:

首先你要明白:你的單位希望你在這1年半里(18個月)做到什麼樣子?自然也就明白該如何寫了。

一般單位最忌諱新人心浮氣躁、好高騖遠,所以以我這個過來人的經驗,一般第一年(前12個月)是新人的過渡期,單位也不指望你能幹出什麼成績,所以這個時期也就是你的過渡期,將自己從學生身份過渡到社會人身份。

這段時間內一般的新人都有很高的抱負,但是在工作中展現出來的不是自己的能力和學到的知識,反而經常是各種暴躁、任性、和不服管,針對此我的建議是:

第1-2個月熟悉自己的工作環境和自己的基本工作;

第3-6個月學會與老同志及領導相處,建立良好的人際關係;

第7-12個月在完成好自己的基本工作的同時,瞭解整個單位的職能,明確單位的工作目標,融入整個單位的氛圍,然後給自己乙個明確的定位。

在後面的半年裡也就是第13-18個月,結合自己的以前學到的知識,給自己的乙個明確的工作目標、工作計劃及人生計劃,然後付諸實現。

9樓:網友

1. 1到2周熟悉公司的基本業務,同時要積極向前輩請教。

2. 熟悉業務後要嘗試自己單獨完成工作,多多實踐,提高工作效率。

3. 給自己定下乙個目標,半年後達到乙個什麼樣的水平。

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