我現在是在一家小公司上班,就是面試談好的,來到公司星期

2021-03-03 21:03:01 字數 1765 閱讀 1943

1樓:匿名使用者

小公司,你看是不

來是皮自包公司?如果不是就不用太擔心。

很多小公司,剛起步的時候不是很健全的人事制度,但只要公司是正規的,就沒事。

不過可能你會擔心沒簽合同,有沒保障之類的,是吧?

你觀察一下公司和其他的同事,也可以問一下其他的同事,側面打聽一下,公司的薪水是不是按時發放?幾號發?有沒拖欠之類的?

至於社保什麼的,應該在面試就知道了吧?

其實你只要在是好的小公司,簽合同這些形式上的玩意兒,我現在都不是太在意了,薪水滿意就行了。

不要急,也不要亂猜,有疑問要問出來。 我現在也沒有簽合同,都快乙個月了,沒什麼,就是信任這家公司。

以前的大公司,一去當天就簽合同,那又怎麼樣?離職後,還不是兩清。

最重要還是薪水嘛!是吧?

2樓:91包打聽

如果公司比較正規的話,一般都是工作到乙個月的時候,人事會給你乙份合同,其中包括試用期時間和轉正時間。

一家公司乙個星期前我去面試的,我說考慮下。今天我想好了,決定去那家公司上班。叫那公司給我發個入職短

3樓:水傻脫

覺得適合就去看看啊,簽合同的時候看看和你面試談的要求一樣嗎!一樣就可以啊,不一樣就不籤走人唄!

4樓:匿名使用者

叫你去你就去。不想去上班就不要去。

5樓:深情感觸

他叫你去你就可以去啊!

昨天面試一家公司,是一家小公司,感覺還可以,可以去上班。我也面試通過了,但是就是一點不好,試用期6

6樓:匿名使用者

1、他沒有告訴你什麼時候

給你通知,說明這個小還不夠規範,所以不一定什麼時候通知你。

2、一般三天內給通知,一周也可以。半個月也是常見的。但你著急的話,可以再第三天給他,問一下情況。

3、和大小沒關係。不要小看小。

我目前在乙個很小的公司上班,工資很低,和當初面試時所說的一點都不一樣,所以我就在工作期間去面試其他

7樓:六和彩神

最好是當初沒簽合同,只要你上下班打卡就好辦,打**給勞動局,他還要賠償你

8樓:小西湖

你說試用期不適合,辭工。乙個星期可以了

9樓:愛我就是最高的

這個你還是要先跟老闆談好,經過老闆同意你再走,對你有利一點

上個星期面試的一家公司,我說回去考慮一下。再來上班。今天考慮好了。決定去上班。可是公司告訴我人招滿

10樓:空谷盤

這種情況很正常。

對於乙個普通的崗位,公司要誰都一樣,根本容不得你考慮。

值得求職者考慮的崗位,那需要是乙個非常有價值、有「技術含量」的崗位。如果不是這類崗位,就不能和用人單位說「我回去考慮一下再來上班」。如果你說了這話,人家立即就會決定不用你了。

下次一定記住:不要輕易和用人單位說「我回去考慮一下再來上班」。這話對你的殺傷力非常大。

11樓:匿名使用者

因為你沒有給公司乙個準確的答覆,他們也不知道你是否要來上班,你也只是說考慮一下

12樓:讓愛隨風

因為你是沙雕,太把自己當回事了

13樓:匿名使用者

沒有誠信,不去也罷!

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堅持就是勝利,不 要輕易去換工作,也許這只是上級給你的考驗也說不定,我有個哥哥在富專士康幹了8年,他的 屬上司走了兩年都沒有任命其他人代他的位,有個和他一樣級別一樣優秀的員工是他的競爭對手,但是上級沒給任何暗示到底誰會上位,結果我那個哥哥呆不住了,他前腳剛走,他那個同事的調令就下來了。所以我覺得你還...

我最近去了一家小公司面試,當時面試時,感覺面試官對我的印象挺好的,結束時,說讓我回去等通知,而且面

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我們是一家小公司,最高是總經理,現在要在外地設立一家分公司,急需分公司管理制度

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