剛進一家公司財務部,什麼都不會,該學什麼

2021-03-03 22:10:49 字數 3407 閱讀 4203

1樓:難抒才情

你首先應該bai活躍起來,du你不主動說話主動問問題zhi學習,難道有人會

dao上趕著來教你?帶回你的答人事成本的你就先學習成本這塊唄,留意著其他的有需要幫助的,你也主動去幫助別人。既能增加溝通和人脈又能學習新的東西,別忘了業餘也得學習啊,不斷地補充專業知識~~~

我是實習會計,剛進公司,想知道會計平時都做什麼工作?

2樓:乀檸檬最萌

一、會計做的工作:

1、根據提供的單據,編制記賬憑證。

2、根據記賬憑證登記各種明細賬。

3、根據記賬憑證編制記賬憑證彙總表。根據記賬憑證彙總表登記總賬。

4、月末編制計提、結轉憑證,並登記明細帳,將計提、結轉憑證彙總登記總賬。

5、月末結賬,對帳,編制會計報表。

二、月末涉及的計提、結轉分錄

(一)計提職工福利費、職工教育費、工會經費1、按工資總額14%提取職工福利費

借:管理費用--福利費

貸:應付福利費

2、按工資總額1.5%提取職工教育費

借:管理費用--職工教育費

貸:其他應付款--職工教育費

3、按工資總額2%提取工會經費

借:管理費用--工會經費

貸:其他應付款--工會經費

(二)提固定資產折舊

借:管理費用--折舊費

貸:累計折舊

(三)攤銷費用

借:管理費用(或營業費用等)

貸:待攤費用(或長期待攤費用)

(四)計提稅金

借:主營業務稅金及附加

貸:應交稅金--營業稅

貸:應交稅金--城建稅

貸:其他應交款--教育費附加

(五)結轉各種收入

1、結轉主營業務收入

借:主營業務收入

貸:本年利潤

2、結轉其他業務收入

借:其他業務收入

貸:本年利潤

3、結轉營業外收入

借:營業外收入

貸:本年利潤

(六)結轉成本、支出、稅金

1、結轉成本

借:本年利潤

貸:主營業務成本

2、結轉其他業務支出

借:本年利潤

貸:其他業務支出

3、結轉營業外支出

借:本年利潤

貸:營業外支出

4、結轉稅金

借:本年利潤

貸:主營業務稅金及附加

(七)結轉各項費用

1、結轉管理費用

借:本年利潤

貸:管理費用

2、結轉財務費用

借:本年利潤

貸:財務費用

3、結轉營業費用

借:本年利潤

貸:營業費用

(八)季度計提所得稅

1、提取時

借:所得稅

貸:應交稅金--所得稅

2、結轉所得稅

借:本年利潤

貸:所得稅

3、上繳所得稅

借:應交稅金--所得稅

貸:銀行存款或現金

3樓:改密死

不同的行業,會計的工作有所差異,可以根據公司的要求和公司的經營模式,做一些調整。不過大同小異大體的工作範疇是相同的。會計工作主要分三個等級,出納、記賬會計、財務管理。

出納主要的工作內容是登記現金日記賬、銀行存款日記賬;保管工作的印章、證件;負責銀行、稅務方面的外勤工作;協助記賬會計做一些基本的工作,如審查報銷的票據。

記賬會計的工作內容是登記總賬、明細賬;做資產負債表、利潤表、現金流量表等;

財務管理的工作就是屬於管理層的工作了,巨集觀上對公司的資金進行調控;管理財務部的各個方面。現在做會計工作無論你做的是哪一方面的工作,都離不開財務軟體,熟練使用財務軟體是提高會計競爭力的乙個很好的辦法。

剛去一家公司財務部實習,想具體學習一下會計工作的所有流程,應從**入手,所有的順序是什麼?請高手指

4樓:匿名使用者

那要看你

是在大公司還是在小公司了。我現在是在一家小的**公司會計、出納、人事,我覺得也沒什麼做的。

第一會計:收到每天進的單據做憑證(如進項發票,銷項發票,銀行的手續費,銀行的進賬單,自己付款的憑證,繳稅的憑證)

第二出納:就是做現金和銀行日記賬,現金是每天都登的,銀行日記賬是到月底到銀行列印對賬單來做的,做銀行餘額調節表,去銀行查賬,順便帶那公司的進賬單。然後就是有要開票的就開票。

總之一般從事會計行業的基本上都要會一下的幾項工作:

1)做賬(現金和銀行日記賬,根據所有憑證做賬),網上報稅,手工和電腦賬都要會哦

2)要會用開票機(開票增值稅發票和認證發票,及遠端抄報稅)

5樓:匿名使用者

會計是對經濟業務事項的描述,因此應該先從了解企業的全部業務及其過程入手,一般來說,經濟業務的全過程是:授權、審批、執行、記錄、反饋。

其中記錄,主要包括兩部分,其一是業務部門的記錄表單,通常為原始憑證,其二是財務部門的憑證賬冊,通常就是會計憑證。

基本的經濟業務事項,包括銷售與收款、採購與付款、籌資、投資、生產、費用報銷、用款審批、稅費申報等。

新進去一家公司,總覺得不適應,該怎麼辦?

6樓:匿名使用者

融入bai乙個新的環境是需

du要時間和耐心的zhi溝通的。也許乙個企業dao的文化直接決定

回了你的感受,答但是作為乙個進入了職場的人來說,環境不應該成為你早早就放棄的原因。要窮盡自己的全部解決方案,如果還不能融入那再考慮走掉,但過早下結論,並選擇離開這不是乙個理智的選擇。感覺重要,但是尋找感覺更重要。

至於別人的阿諛奉承,大可不必放在心上,完善自己,放大自己的能力,在這份工作中想得到什麼,這個非常關鍵,找到自己的目標後,別人跳樑小丑一樣的表演,你就盡情欣賞即可,不必在意。祝工作愉快,令,我和你遇到過同樣的情況。

7樓:匿名使用者

很理解,我抄

覺得巴襲結上司這種事還是挺普遍的,人是社會性的動物,總離不開與別人相處,到哪都有這種情況和這類人。關鍵你怎麼看這件事,我覺得你的同事們大獻殷勤是由點過頭,但並沒有影響什麼,你可以一起融入這種氛圍中去。當然了,如果你本身很排斥、厭惡這種氛圍,不如乘早離開,越到後面越糾結。

希望幫到你。

8樓:一路向前

咱們copy

都一樣了,這種事情關鍵還是要靠自己,剛到乙個公司跟老員工在一塊確實總覺得隔了一層東西,談話什麼的不是很隨意,畢竟是剛來的呀,對環境都還不是很熟悉,這都可以理解。要融入他們那個圈,要有個突破口啊,先找個說話態度相對好一點的人,跟乙個人關係可以了慢慢他就會帶著你融入他們那個圈子。剛來的新人,尤其重要的是不要把自己的位置擺的太低了,不要隨意去符合他人,要有自己的觀點,跟他們不一樣的東西,他們才會高看你。

不至於以後他們藐視你呀。希望對你有所幫助。

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