1樓：匿名使用者
你碰到的很有可能是中抄
介公司，中介公司在你工資裡抽成你都不知道，那麼我來告訴你，外包公司派遣員工意思就是你是代表a公司去b公司工作。
也就是說你是a公司的人，並不是b公司的人，你享受a公司的待遇，而不是b公司的。而派遣員工去的公司則是相反，你是a公司，a公司派遣你去b公司，就是說你是a公司的人，享受a公司的待遇。
外包將您解放出來以更專注於核心業務。外包合作夥伴為您帶來知識，增加後備管理時間。在執行者專注於其特長業務時，為其改善產品的整體質量。
2樓：匿名使用者
你碰到bai的很有可能是中介公司，中du介公司在你工資裡抽zhi成你都不dao知道，那麼版我來告訴你，外包公權司派遣員工意思就是你是代表a公司去b公司工作，也就是說你是a公司的人，並不是b公司的人，你享受a公司的待遇，而不是b公司的。而派遣員工去的公司則是相反，你是a公司，a公司派遣你去b公司，就是說你是a公司的人，享受a公司的待遇。不知道這樣說你明不明白，比如你想去光電，你是代表外包公司去，那你和光電沒關係，你要是光電派遣，那你就是光電的人，可能去他的附屬公司磨練，管理等等。
我再說一遍，外包公司派遣等於，光電給鵬勞工資，鵬勞再給你， 而派遣員工等於光電直接給你工資，就像銀行的保安一樣，保安屬於保安隊，不屬於銀行的人。銀行保安就屬於外包派遣是不享受銀行的待遇的。
外包公司派遣員工和派遣員工去的公司有什麼不同？
3樓：匿名使用者
你碰到的很有可能是中介公司，中介公司在你工資裡抽成你都不知道，那麼我來告訴你，外包公司派遣員工意思就是你是代表a公司去b公司工作。
也就是說你是a公司的人，並不是b公司的人，你享受a公司的待遇，而不是b公司的。而派遣員工去的公司則是相反，你是a公司，a公司派遣你去b公司，就是說你是a公司的人，享受a公司的待遇。
外包將您解放出來以更專注於核心業務。外包合作夥伴為您帶來知識，增加後備管理時間。在執行者專注於其特長業務時，為其改善產品的整體質量。
4樓：葵姐是我
勞務派遣和外包的區別，派遣制員工的福利待遇，如工資、社保、獎金等。
勞務派遣合同和直接與企業簽訂的勞動合同的區別，與企業簽訂勞動合同，表明你是該企業的員工，但是簽訂勞務派遣合同，只能證明你說勞務派遣公司的員工，只是工作地在這家公司。
外包將您解放出來以更專注於核心業務。外包合作夥伴為您帶來知識，增加後備管理時間。在執行者專注於其特長業務時，為其改善產品的整體質量。
勞務派遣業務是種全新的人事服務業務，也可稱作雇員外派，員工租賃等等。
《勞動合同法》首次在法律上對勞務派遣用工方式進行了規範，同時提出了勞務派遣"三原則"，即勞務派遣一般在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施。
為規範網際網路保險經營行為，保護保險消費者合法權益，促進網際網路保險業務健康持續發展，根據《中華人民共和國保險法》等法律、行政法規，制定本辦法。
本人為勞動派遣員工，現已在被派遣公司工作五年，是否有法律相關規定應該與被派遣公司簽訂勞動合同
勞動派遣單位應當與被派遣勞動者訂立二年以上無固定期限勞動合同，勞動合同應載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限 工作崗位等情況。這是我國 勞動合同法 第58條所規定的。臨時用工只要兩兩年就可以要求公司簽合同 據我所知國家級的沒有，具體地方法規有沒有，我就不清楚了。幫不上，抱歉。首先是勞動派遣的話，你...
勞務派遣和正式員工的區別
落日夕陽老師 什麼是正式職工？事實上，所謂的 正式職工 是指與非正式職工對立，與用人單位簽訂長期勞動合同，即勞動合同制職工，享受國家規定的工資福利待遇。正式工屬於一種國家的人員編制，承擔相應的工作責任，受勞動法保護，用人單位不得隨意辭退，即使辭退也有相應的賠償。另外有編制的是國家正式職工，比如公務員...
銀行正式員工和派遣員工有什麼區別
銀行派遣制員工一般是歸屬某勞務公司，銀行只不過是向勞務公司 借用 這個人而已，待遇比較低，正式員工的隱性福利基本都沒有。正式員工的合同時間每個銀行都不一樣，一開始大致都是2 4年，然後大致是6 10年，最後有些銀行會簽終身合同。就薪資來說的話，各銀行的情況是不一樣的，當然對於派遣工和正式工給付的報酬...