1樓：匿名使用者
先向人社局申請工傷認定，有殘疾的再申請傷殘鑑定。
再向人社局申請工傷待遇
如果單位沒有交納工傷費的，可以起訴單位支付工傷待遇
2樓：匿名使用者
申請工傷認定和勞動能力鑑定，按鑑定結論主張工傷保險待遇，用人單位不賠付申請勞動爭議仲裁，裁決書發生法律效力用人單位不執行的申請人民法院執行。
《工傷保險條例》
第五十四條 職工與用人單位發生工傷待遇方面的爭議，按照處理勞動爭議的有關規定處理。
《勞動爭議調解仲裁法》
第五條 發生勞動爭議，當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。
第五十一條 當事人對發生法律效力的調解書、裁決書，應當依照規定的期限履行。一方當事人逾期不履行的，另一方當事人可以依照民事訴訟法的有關規定向人民法院申請執行。受理申請的人民法院應當依法執行。
3樓：法妞問答律師**諮詢
工傷職工與用人單位就工傷保險待遇的爭議是勞動爭議，協商不成，申請勞動爭議仲裁。根據《勞動法》第七十九條規定，勞動爭議發生後，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
勞務派遣工發生工傷怎麼辦，工傷賠償專案包括哪些
李鎮男 1 合法的勞務派遣的話，發生工傷後由派遣單位向社保部門申報工傷認定 申報工傷保險待遇，依法應當由用人單位承擔的工傷保險待遇專案由派遣單位承擔 違法勞務派遣的話，依法應由社保部門工傷保險 承擔的工傷保險待遇專案由社保部門承擔，其餘待遇由派遣單位和實際用工單位承擔連帶賠償責任。2 工傷保險待遇專...
急！單位未交工傷保險，發生工傷了怎麼辦
單位未交社保，發生工傷的由工傷 先行支付，後工傷 向用人單位追償。根據 中華人民共和國社會保險法 第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險 中先行支付。從工傷保險 中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不...
簽定了工傷賠償協議但單位不給錢怎麼辦
可以依據與項抄目部及單位簽定的襲工傷賠 償協議到法院起訴,該工傷賠償協議是雙方當事人自願簽定的,內容真實有效,是合法的,法律應該保護。同時通過起訴,你還可以將證據固定下來,有了民事判決書,拿到賠償金就指日可待了。工傷賠償調解協議簽字了單位不給錢怎麼辦 可以依據與專案部及單位簽定的工傷賠償協議到法院起...