1樓：社保達人
涉及到勞動爭議這一塊兒的案件，一般法院會讓你進行勞動仲裁前置的。如果勞動仲裁不予受理的話，那麼就可以直接到法院進行起訴了。
2樓：來自湯孫湖安靜的**鳥
勞動仲裁出具不予受理證明，只能向人民法起訴，人民法院在接到你起訴書後，會認真稽核，然後會答覆你是否具備起訴條件。因此，向法院起訴時先去諮詢或請專業律師。
3樓：竹子看法
對於勞動仲裁委不予受理的，勞動者可以就該項勞動爭議事項向法院提起訴訟。
法律依據如下：
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十九條規定：“勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內，認為符合受理條件的，應當受理，並通知申請人;認為不符合受理條件的，應當書面通知申請人不予受理，並說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
4樓：菜籃子
勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內，認為不符合受理條件的，應當書面通知申請人不予受理，並說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向法 院提起訴訟。
5樓：謝明錄律師
具體情況不明不好講，從法律理論來講，應該是依法到法院申請立案審理你們勞資雙方的合同糾紛問題了。
勞動仲裁不予受理之後，可以去法院起訴嗎
6樓：冉豔蕊尚杉
勞動仲裁出具不予受理決定後，可以向當地人民法院提起訴訟。
根據我國《勞動爭議調解仲裁法》第二十九條
勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內，認為符合受理條件的，應當受理，並通知申請人；認為不符合受理條件的，應當書面通知申請人不予受理，並說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
7樓：徐志勇律師
回答您好，還請您稍等，我看一下您的問題
提問你好
勞動仲裁不予受理可以讓法院起訴嗎？起訴後接下來怎麼辦？
回答仲裁委不予受理後，勞動者是有權直接向法院提起訴訟的。勞動爭議案件有前置程式，即先到當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以在收到仲裁書之日起15日內向人民法院起訴（一裁終局的案件，用人單位不能起訴，只能申訴）。
超過15日沒有起訴的，仲裁書發生法律效力，等同於法院判決書。
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十九條，對於對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
對於勞動爭議，當事人必須首先向勞動仲裁機構申請勞動仲裁。如果當事人向勞動仲裁機構申請了勞動仲裁，但是仲裁委員會超過法定期限未作出決定或者決定不予受理的，申請人可以就該爭議... 對於勞動爭議，當事人必須首先向勞動仲裁機構申請勞動仲裁。
如果當事人向勞動仲裁機構申請了勞動仲裁，但是仲裁委員會超過法定期限未作出決定或者決定不予受理的，申請人可以就該爭議事項向人民法院提起訴訟。
《民事訴訟法》第一百一十九條起訴必須符合下列條件：（一）原告是與本案有直接利害關係的公民、法人和其他組織；（二）有明確的被告；（三）有具體的訴訟請求和事實、理由；（四）屬於人民法院受理民事訴訟的範圍和受訴人民法院管轄。
提問到人民法院起訴後多久出結果
回答這種情況下一般都是三個月到半年出結果
更多9條
我申請了勞動仲裁，法院已經受理**了，那麼接下來的流程是什麼？
8樓：之何勿思
需要準備相關證據，等待**，雙方質證辯論，之後等待仲裁結果。
仲裁程式主要包括申訴、立案、調解、**審理和裁決五個過程，每個過程中都有需要注意的問題。
勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。因當事人一方向對方當事人主張權利，或者向有關部門請求權利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。
從中斷時起，仲裁時效期間重新計算。因不可抗力或者有其他正當理由，當事人不能在一年申請仲裁的，仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起，仲裁時效期間繼續計算。
勞動關係存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的，勞動者申請仲裁不受一年時效期間的限制;但是，勞動關係終止的，應當自勞動關係終止之日起一年內提出。
申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請，並按照被申請人人數提交副本。
9樓：匿名使用者
你好勞動仲裁是不需仲裁協議的，仲裁是起訴的前置程式，沒仲裁到不了法院解決這一流程，是強制的。我不知道你說的法院已受理勞動仲裁是什麼意思，是勞動爭議仲裁委員會受理了吧，**提供證據，等待裁決就行了 '
勞動爭議調解仲裁法
第四十三條 仲裁庭裁決勞動爭議案件，應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情複雜需要延期的，經勞動爭議仲裁委員會主任批准，可以延期並書面通知當事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
仲裁庭裁決勞動爭議案件時，其中一部分事實已經清楚，可以就該部分先行裁決。
希望對你有幫助，望採納
10樓：匿名使用者
申請勞動仲裁後等待仲裁**。
你需要準備相關證據
然後**，雙方提交申請書和答辯書，然後相互出示證據並接受對方質證。
接著就開始與對方辯論。
最後仲裁員會詢問一些問題。
完了之後就等仲裁結果了。
11樓：廣德居士
您好：1、首先，糾正一個概念，勞動仲裁屬於訴前程式，有勞動仲裁委主持，而非人民法院，只有在勞動仲裁裁決不服，提起訴訟，才到法院訴訟。
2、勞動仲裁委受理後，會先徵求是否接受調解，如果雙方不能調解，則直接出裁決。
3、仲裁程式一般45天。
祝生活愉快！
深圳 老牛顧問（劉先生）
12樓：匿名使用者
仲裁庭開完後，等待下仲裁裁決。
希望龍廣律師事務所回答能夠幫助到您。
勞動仲裁不予受理，勞動仲裁讓我去找法院諮詢 法院去哪個門能瞭解情況
13樓：韓飛律師
去法院直接起訴該用人單位即可！
14樓：山野柴胡
【未繳納 社會保險 經濟補償】《勞動合同法》第四十六條第一項規定：未依法為勞動者繳納社會保險的（第三十八條第三項），用人單位應當向勞動者支付經濟補償。
15樓：亦林律師
1、勞動仲裁不予受理應該出具書面檔案，法院肯定會找您要這個東西；
2、直接將您準備申請仲裁的材料（將仲裁申請書改成起訴狀）提交法院立案庭；
3、您說的是08-09年的社保沒有繳納吧？仲裁不予受理應該是依據時效一年已過，您有證據證明期間找過公司嗎？如果沒有證據證明，就很麻煩了，法院也不會受理。
16樓：匿名使用者
你去法院法院也不會受理的，你這個問題現在確實已經過了訴訟時效期。沒辦法了，以後多長個心眼吧，權益受到了侵害儘快維護。
勞動仲裁因被申請人主體不適格不予受理,查實被申請人主體後,是從新申請仲裁還是直向人民法院提起訴訟
韓飛律師 勞動仲裁因被申請人主體不適格不予受理,查實被申請人主體後，應當重新申請勞動仲裁。中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法 第二十九條 勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內，認為符合受理條件的，應當受理，並通知申請人 認為不符合受理條件的，應當書面通知申請人不予受理，並說明理由。對勞動爭議仲裁...
申請勞動仲裁後一般多久可以受理，勞動仲裁申請時效是多久
你好。中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法 第二十九條 勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內，認為符合受理條件的，應當受理，並通知申請人 認為不符合受理條件的，應當書面通知申請人不予受理，並說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。第...
請問去哪找勞動仲裁了，去哪裡勞動仲裁，都需要什麼
申請勞動仲裁，應當向勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如果當事人雙方分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請總裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。1 當地的人力資源和社會保障局 原勞動局 內的勞動爭議仲裁委。2 首先，勞動仲裁是不受任何費用...