1樓：書生之見是我
建議到當地有管轄權的勞動監察大隊反映和投訴，催討被拖欠的工資。要求解決。勞動監察大隊就是處理此類糾紛的專門機構。
立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證影印件1份；相關證據影印件和證據清單2份；用人單位的工商登記資訊,提交材料後，5個工作日仲裁委給予立案，然後給雙方舉證期，給對方答辯期；然後**審理，之後對你們雙方進行調解，調解不成仲裁委會下達裁決書；勞動仲裁60天內結案；對於裁決書不服，勞動者可以起訴到法院；
申請勞動仲裁期間，不耽誤勞動者去新單位工作。
《勞動法》規定，工資按月發放。當月可以發放上月的工資，如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位限期發放工資，
《勞動法》第五十條規定：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。 未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。
2樓：虛相心
會不會是你們同事搞的惡作劇？
老闆給我結工資說明天不用來了
3樓：匿名使用者
不要不開心，這就是乙個雙向選擇的社會。這個工作不行，接著再找，只要你努力工作，認真鑽研，就會有老闆賞識你，錄用你。
建議你趁年輕學點技術，根據自己的喜好和興趣，多學幾項技能，拿幾個本子，找工作就不成問題，等年齡大了，養家生活就沒有問題了。
4樓：書生之見是我
如果有合同，可以要賠償
辭職當時老闆同意了，說半個月後給我結算剩餘工資，可是現在一直拖，我怎麼做才能拿得到我剩餘的工資？
5樓：蒼洱白子
責任在你哦，許多事情要量力而行，你闖紅燈，如果再交警那裡記錄了你的違規行為，那麼就會讓你負責罰款哦。如果工資多，那麼你只能找老闆談，不厭其煩的去找他，那也許可能還有工資哦。你走法律途徑，他會讓你負責闖紅燈的交通事故的。
6樓：貴州段明祥律師
您好！向勞動監察大隊反映情況，請求幫助。
7樓：戚廣利
你可以拿回工資的，可以申請勞動仲裁。
試用期半個月，今天老闆說你明天不用來了 10
8樓：風中小白雲
說明你在試用期間，工作無法讓老闆滿意。
如果自己決定來不來，也就是說，你可以再試乙個星期，結果再決定。（自己想想，是不是合適這個工作？）
9樓：匿名使用者
上了半個月請了三天假 今天老闆娘說上班才半個月 我覺得你家裡的事很多 你明天不用來了 我盡量挽回我說明請假的原因,確實沒辦法請假,其次表明納下的...
我己上班半個月，老闆逃避簽合同的話題該怎麼辦
上班半個月，老闆逃避簽合同，您應該主動提醒他，給他時間準備合同書，如果老闆沒有時間的話，你也可以自己準備合同書，自己簽上字等老闆回來再簽字就可以，如果老闆逃避簽合同的話，你可以上報到勞動局！如果公司始終不肯和您簽訂勞動合同，您先詢問具體原因，如果無充足理由推脫，建議您先向公司所屬街道的勞動監察大隊提...
上了半個月班給老闆說辭職了，現在結工資，老闆不承認說給我辭職，算我自離。。該怎麼辦
你入職和離職的時候都辦手續了嗎？如果辦理了他不給 就去勞動局就是人社局 申請勞動仲裁 我給領導說我要辭職，領導說直接說不批辭職，讓我自離怎麼辦 提前30天提出書面辭職申請，到期對方不批，你可以在辦理工作交接後離開。建議保留相關證據，以防止對方起訴你。提交書面申請，30日後如果不批可以去帶動局投訴要求...
剛租半個月的房子，簽了半年的合同，因為其他房客吵鬧影響睡眠的原因要求退租，請問該如何處理
從你合同看，房東有不得大聲喧嘩的約定，如果有租住戶大聲喧嘩，影響你休息，你可以要求房東制止，如果房東不制止，其行為就是違約，你可以要求退房，並退還你的罰金和押金。現在，你先和房東說明情況，要求房東先制止。補充回答 建議你和房東協商，要求房東先制止，如果協商不成，還可以報案，要求公安機關查處，另外，你...