1樓：易社保
五險的繳納額度每個地區的規定都不同，基數是以工資總額為基數。具體比例要向當地的勞動部門去諮詢，各地繳納比例不一樣。
以深圳為例，深圳有幾個不同的繳費檔次，其實主要是本地戶籍和外地戶籍的養老保險繳費比例不同，不同繳費檔次的醫療保險繳費比例不同，所以要根據實際申報的情況來計算社保費用。如果是按照最低繳費基數來參保，深圳戶籍一檔社保每個月交元，非深戶一檔社保每個月交1255.
08元，非深戶二檔社保每個月交元。
2樓：林晨婧律師
大約剩下3600元。五險扣除：4000x10.
4%=416。用人單位及職工繳納社會保險費標準：職工比例：
養老保險：8%、失業保險：0.
4%、基本醫療+生育保險：2%；共計。
用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌**。
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。
在職職工個人應當按照規定繳存住房公積金。住房公積金為應當繳納專案，法律上應當即為必須，同時繳納也表現出這是一項義務。
主要是為了保證退休人員的基本養老金不過分懸殊。實行個人賬戶後，個人賬戶養老金是退休待遇的主要部分，它是以個人賬戶儲存額為計算依據。如果職工繳費基數過低，儲存額就過於少，待遇太低，就會影響退休後的基本生活。
規定職工繳費基數不得高於省社平工資的300%，目的是控制高收入職工退休後的基本養老金水平，以減輕財政負擔。高收入職工（及其所在企業）可以通過建立企業年金、參加商業保險等辦法，提高退休後的生活水平。
離退休人員死亡後隱瞞不報，其親屬或他人冒領養老金的，社會保險經辦機構責令冒領者退還冒領養老金，勞動行政部門依法給予處罰；對拒不退還冒領金額者，社會保險經辦機構向人民法院申請強制執行。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌**。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌**和個人賬戶。
五險一金扣多少
3樓：歐陽一鵬律師
您好：教師工資3500不需繳納個稅，五險一金繳費比例為：養老保險：
個人交納8%，單位交納22%；醫療保險：個人交納2%，單位交納10%；失業保險：個人交納1%，單位交納2%；工傷保險、生育保險：
只由用人單位交納，個人無需繳納。住房公積金：個人和單位按相同比例交納，比例為5一12%，由用人單位確定。
五險一金由單位繳納，五險繳到社會保障局，一金繳到住房公積金管理中心。基數以上年職工月平均工資，或以新參加工作職工的第乙個月工資。五險一金的計算。
1.養老：單位按基數的20%繳納(2000*20%=400元)，個人按基數的8%扣繳(2000*8%=160元);
失業：單位按基數的繳納(2000*1.
5%=30元)，個人按基數的扣繳(2000*元)，農民工個人不繳費；工傷：
根據單位性質不同，扣繳比例不同，以外商獨資企業為例，按基數的1%繳納(2000*1%=20元)，個人不繳；
生育：外地戶口的員工不上此險，北京戶口的員工單位按基數的繳納(2000*0.
8%=16元)，個人不繳費；醫療：單位按基數的9%(基本醫療)+1%(大額統籌)繳納(2000*10%=200)，個人扣繳2%(基本醫療)+3(大額統籌)(2000*2%+3=43元)
住房公積金：單位和個人均按基數的8%繳納(2000*8%=160元，共繳320元)，若單位條件好可申請提高到10%。（1）職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費；
2）無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
3）公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由***規定。
2.養老保險需要繳納多少年？
1）參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
2）參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照***規定享受相應的養老保險待遇。
法律依據】《中華人民共和國社會保險法》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
五險一金扣多少
4樓：張海東
法律分析：五險一金是國家強制性的，以個人上年度月平均工資為基數，公司和個人按照一定的比例進行繳納，因此每個人五險一金並不相同。除此之外，各地可能略有不同。
五險包括：養老保險： 個人交納8%，單位交納22%;
醫療保險： 個人交納2%，單位交納10%;
失業保險： 個人交納1%，單位交納2%;
工傷保險、生育保險： 只由用人單位交納，個人無需繳納。
一金包括：住房公積金： 個人和單位按相同比例交納，比例為5一12%，由用人單位確定。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險諮詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
五險一金扣多少
5樓：程泉
法律分析：五險一金以個人上年度月平均工資為基數，各地可能略有不同。五險包括：
1、養老保險：個人交納8％，單位交納22％；2、醫療保險：個人交納2％，單位交納10％；3、失業保險：
個人交納1％，單位交納2％；4、工傷保險、生育保險：只由用人單位交納，個人無需繳納。住房公積金的繳存方式是職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5％；有條件的城市，可以適當提高繳存比例；在5％－12％之間都是可以的。
法律依據：《社會保險法》第五十七條 用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件。
用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起三十日內，到社會保險經辦機構辦理變更或者登出社會保險登記。
市場監督管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經辦機構通報用人單位的成立、終止情況，公安機關應當及時向社會保險經辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、登出等情況。
五險一金加起來，一般扣多少錢，五險一金扣多少錢
五險 指的是五種保險，包括養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險和生育保險 一金 指的是住房公積金。其中養老保險 醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。這裡要注意的是 五險 是法定的，而 一金 不是法定的。一 五險一金由單位繳...
五險一金自己需要交多少錢，自己交五險一金每個月要交多少錢
回答同學您好，很高興為您解答問題，老師正在編輯答案中，請稍後 靈活就業人員參加職工養老保險，繳費比例為20 左右，參加醫療保險繳費比例一般有兩種選擇，一般為4 左右和8 左右兩種，如果按照4 的比例繳納醫療保險，那麼是沒有醫保個人賬戶的，每月沒有資金劃入到個人醫療保險賬戶當中，若按照8 的比例繳納，...
五險一金月交多少錢，五險一金乙個月交多少錢
單位就業者，工傷保險和生育保險不需個人繳納，養老保險繳納比例為 單位20 和個人8 醫療保險繳費比例 單位8 個人2 失業保險繳費較低。靈活就業者自行繳納，基數在當地平均工資的60 300 中任意選擇，按具體比例繳費。五險一金大概乙個月多少錢？1600元1月工資算吧 1.對職工而言社會保險現在通常說...