1樓：網友
1、如果公司的安排與你的願望不一致，你是否願意服從安排。
答：可以進一步追問，是什麼樣的安排？具體視情況再，但不管如何，都不能立馬願意或不願意。
2、你為什麼應聘本職。
答：可以談一些你對這個工作的興趣和志向，努力把你的興趣愛好往這個工作上靠，可以的話可以用今年來的一些經歷或小事來作為證明，以此打動面試考官。
3、什麼樣的單位是你求職的第一選擇。
該公司是歐美型別的外企，那可以講，我喜歡開放、開明、人性化的管理氛圍；如果是日韓型企業，那可以說，我崇尚嚴格、精細化的管理氛圍；
4、你認為在工作崗位應具備哪些素質。
答：這個可以在面試前針對所應聘崗位做些前期準備。
5、你認為自己在這個崗位上的競爭優勢是什麼。
答：找一些該公司所需要的特質和你本人所具備的一些特質，結合起來。
6、你認為什麼是最有效的溝通形式。
答：親和、高效、簡介、零距離的溝通形式。
7、你未來3年內的目標是什麼？如何實現？
答：這需要你自身對未來有明確的職業生涯規劃才行，就相當於你給自己鋪了一條未來3年的職業之路。而且每一步都有詳細的措施和方法。
8、請分析職業技能和忠誠度哪個對企業更重要。
答：呵呵，一般來講，大多數企業都喜歡應聘者「忠誠度」。但事實上，絕大多數情況下，個人能力比較出眾的話，忠誠度的重要性就被忽視了。
2樓：網友
1.願意服從公司的安排。（可以在工作後向公司提出更換地點）2.應聘本職在於人個能力能勝任這份工。
3.有竟爭力和發展的單位是求職的第一選擇。
4.學習能力強、認真負責、塌實可靠等。
5.經驗（有或無）能在最快的時間內熟悉工作流程並掌握。
6.交流。但我希望能在工作中提公升自己的各項能力和人際交流。
並擁用乙份一錯的薪水。實現自己的人生價值。當然職位的提公升也是我的方向之一。
b.通過努力和學習並應用在工作當中，8.職業技能和忠誠都很重要。
對企業更重要應該是忠誠度。
希望我的能幫助到你，謝謝！
如何巧答英語面試中的難題？
3樓：小斐學姐
如果想要通過一些英語面試的話，就應該讓自己的口語變得好一些，至少也應該聽懂面試官問的是什麼。這就需要平常對於英語多加練習了，可以每天抽出一些時間去聽一些英語的廣播，這樣才能夠對聽力更加熟悉，而且在面試的過程中說的語速肯定是非常快的。
這個時候就要自己非常熟悉英語，一定要懂得那個面試官問的是什麼，自己才能夠答出來。所以自己一定要對英語勤加練習，每天都要聽上一段英語廣播，並且自己用英語去一些問題。這樣才能夠熟能生巧，才能夠自然流利的這些面試官的問題。
有很多的人英語都非常好，那是因為他們友好的習慣，並不是因為他們在英語這項語言上面特別有天分，語言這個東西並不是靠天分的，而是需要靠後天的努力，而語言也是需要積累的，只要日復一日的積累，慢慢的就可以對這項語言非常熟悉。有一些人在參加工作面試的時候，可能就會面臨著一些英語問題，這個時候自己只要拿出平常積累的東西，就可以很快的答覆上。因為他們問的那些英語的問題一般也不會太難，主要應該是讓你做一段英文的自我介紹，相信你應該在平常的時候就準備了不少，這個時候就可以派上場了。
如果要是能夠有一些英語能力的話，就可以得到更好的工作機會，因為有一些外企他們是比較在乎語言能力的，他們的工資水平也會比較好，如果能夠去上這樣的大公司，相信對自己的發展是非常好的。所以一定要讓自己掌握英語這門技能。如果能夠學習英語學得非常好的話，就可以看懂很多外國**的東西。
工作中還是非常有用的。
4樓：自己滴定
如果真的不會的話，在英語當中其實並不是一件非常丟臉的事情，你可以直接說出來，其實就是想要巧妙的去做乙個好的英語面試，我們想要掌握的英語單詞也有非常多，而且語法一定不能出錯。
5樓：明天會更好
我們應該儘量用口語回覆，而且應該說一些比較簡單的語言，而且應該儘量減少語法的使用，那就可以巧妙英語面試當中的難題。
6樓：網友
我覺得在英語面試中遇到難題的話，不要硬說，不會就說不會千萬不要說漏洞百出的英語這樣的話甚至會比不會印象分還低。
7樓：巨集盛
如果出現一些難題話，那麼就應該以開玩笑的方式去進行解答，這樣就會讓面試官給自己一次機會，並且也非常的看重自己。
面試中如何困難
8樓：網友
根據自己的實際情況，聯絡自己的工作與家庭，生活的關係等等可以知道自己在工作崗位上面臨最大的困難。
延展閱讀】以往的工作中，你遇到的最大的困難是什麼？」
關於如何這個問題的一些建議：
困難/挑戰，說明是您能力或者性格上面相對薄弱的地方，因為如果您可以輕而易舉的把事情解決，對於您來說就算不上困難/挑戰。的時候，重點談在過程中的自發的努力與自我成長的過程，不要浪費太多時間強調困難本身，把背景簡單介紹清楚就好，敘述要分清主次。
自信，平和的這種問題。真的有候選人會認為面試官處心積慮的問自己的不擅長的方面是誠心找自己難堪的。或者真的有候選人提到自己以往的困境會依然怨天，怨地，怨別人的。
記得，面試官只想知道您的能力是否可以勝任這份工作，和您無冤無仇，沒有必要刁難您。但是他們也不想聽你訴說您的苦難歷史，因為這與面試目的無關，是浪費大家的時間。
瞭解這家公司的基本情況。有一些與崗位職責上明確提出的能力要求相關的部分，要慎重一些。比如，對於成熟的德國公司，您說您以前碰到過的挑戰是沒有清楚的崗位描述，您自己花了幾個月的時間瞭解崗位的要求，老闆的定位等等。
這個面試官會覺得沒問題。因為大多數德國公司不會出現這種情況，您這麼，把自己曾經的努力，積極主動的態度，表現出來就好。但是如果您應聘的是乙個快速發展中的法國公司，還這麼說，有可能就會有問題。
因為公司文化可能就要求大家都很靈活，出了乙個您這種特別較真兒的，有可能無法融入公司。
困難無大小，但是要和您的工作經驗，應聘的職位相符合。不同級別，不同崗位，要求的能力是不同的。比如您如果應聘的是個普通會計崗位，您說你在跨部門合作的時候遇到挑戰，因為採購部的同事不配合。
您在此過程中，積極和採購部同事溝通，讓他們瞭解設定標準採購**的意義，同時及時和您的經理彙報進展，這個就沒有問題。但是如果您應聘的是要求十年以上工作經驗的財務經理的職位，還用上面的例子來，可能就會不妥。
因為對於普通會計，跨部門合作感到困難，但是自己願意積極改變這種狀況，這是好的。對於財務經理而言，跨部門合作能力是崗位任職基本要求之一。如果您說對於您而言，這個還算是個挑戰，面試官可能就會給比較低的分。
人無完人，不要說您從來沒有面臨過挑戰，沒有碰到過困難。那隻能說明您對工作不夠用心，或者對自己一無所知。這是最糟糕的答案，沒有之一。
面試官問你遇到的最大困難,如何解決
9樓：百科知識小幫手
面試官問你遇到最大的困難，那麼你可以這樣。遇到困難不要消極，不要抱怨，辦法總比困難多。
應對棘手問題面試技巧
10樓：冰藕不知天下知
參與面試其實有很多訣竅，在遇到十分棘手和難以的問題時，採用這些方法有效地進行「迴避」，可達到擺脫困境的目的。
一是採用正反的方法作答。
在面試中常常會被問及選擇式的問題，如「今天參加面試的人很多，有二十來歲的，也有三十多歲和四十多歲的，請問你認為最適合這個崗位的是哪一年齡層的人？」這類問題如果求職者作出了任何一種選擇，都會被人認為有「看問題比較片面」之嫌，因此上述問題的最佳方式是先詳細分析各年齡層擔任某一崗位的優缺點，當然要言之有據，然後表述自己的觀點是：「我認為各個年齡層擔任這個崗位各有千秋，不能一概而論，要具體情況具體分析。
這種解決問題的方案在面試技術中稱之為「功效為零法」。
二是慎用鮮明的。
當求職者在尚未完全明確主考**提問的最終意圖時，儘量避免使用「一竿子到底」的語言。如常有主考官問：「你喜歡挑戰性強的工作嗎？
這個問題對求職者而言其實是很難的，因為接下來並不清楚主考官究竟是打算怎樣深入，同時求職者也並不清楚自己所申請的職位究竟屬於「挑戰性強」還是「相對挑戰性少一點的`」，因此，比較理想的方式是：「很難明確，要視具體情況而定，關鍵在於我的能力是否能承受這樣的挑戰。」
三是使用模糊語言可以有效地「保護自己」。
常在面試時碰到不少求職者特別是職場新手在「你對工資的期望值是多少？」這個問題時不假思索，斬釘截鐵地報出乙個數字，令人感到「不寒而慄」，正確的方法是先做出思考的樣子，然後不慌不忙地：「我聽別人說這個職位的**大概是……」這樣無論答對答錯，都是源自「道聽途說」，而非本人的想法。
類似的模糊字眼還有「恐怕」「我想大概」、「可能是」等等，總之不能一口咬死。
面試時如何化解難堪的局面？
11樓：網友
招數一：熱絡場面。
熱絡場面不僅能表現出你的親和力，而且能夠緩和麵試的氣氛，相當於給自己做了乙個心態調整。面試開始時，注意用眼睛注視面試官，面露微笑，就像平時碰到乙個很久不見的熟人一樣。這個簡短、有效的舉動，讓人覺得你很容易相處，打破面試開始時的尷尬。
招數二：展現能力。
對於企業來說，他們希望找到與其招聘崗位相符合的人才，因此，展現自己與崗位相符合的能力十分重要。當談到應聘崗位的工作性質和目標後，可立刻指出「我過去也解決過類似問題」，然後詳細舉例說明。讓對方知道，你是幫他們解決問題的最佳人選。
提醒，應聘者應該順其自然地進行話題過渡，避免出現尷尬氣氛。
招數三：表露興趣。
做好充分的準備，對所應聘的崗位以及職位進行適當瞭解是對企業的尊重。事先通過網路等途徑查閱應聘單位的相關資訊。在談到單位的情況後，馬上說出自己對單位的瞭解和興趣，願意學習有關單位的一切。
越瞭解單位，面試官印象越好。
招數四：簡潔有序。
避免囉嗦，簡潔有條理地明簡橘陳述自己的想法或者觀點十分重要。這樣做不僅會讓面試官掌握你的資訊內容，同時也能展現出你清晰的邏輯和良好的表達能咐皮力，同時，適當的隨機應變也是能夠加分的。不過，這就要求你提前把想要講的激團事想清楚，儘可能主動掌握面試，以保證有足夠的時間讓對方記住你想要告訴他們的資訊。
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化驗員小張 巧記月份英語單詞 1 january 一月 與february 二月 箭步如飛的月份 兩個單詞都含有共同部分 uary 只要區分開前三個字母即可。1 jan 可聯想中文 箭 可聯想 一 與 箭頭 相似。記憶 箭 2 february音頭 febr 類似 飛吧 二月是立春，一般也是春節所在...
面試官問你英文怎樣該如何回答，在面試過程中,面試官要求你英文進行面試,但你的英文並不好,此刻你會怎麼辦
直接說，因為騙不了的。我覺得還是實話實說比較好吧，畢竟就算你現在撒謊了，等你上班之後用不了幾天也會暴露的。可以實事求是，不要糊弄面試官，因為面試是一件十分嚴肅的事情，最好的方式就是不要說謊。面試中最有效的方法是用過去的經歷或者量化的數字說明自己的經驗。還是用上面這個案例，正確的回答方式應該是 我在目...
如何回答以下面試中會遇到的問題，答上給高分
面試過程中，面試官會向應聘者發問，而應聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據。對應聘者而言，了解這些問題背後的 貓膩 至關重要。本文對面試中經常出現的一些典型問題進行了整理，並給出相應的回答思路和參 讀者無需過分關注分析的細節，關鍵是要從這些分析中 悟 出面試的規律及回答問題的思維方式，達到...