1樓：網友
國有公司制企業的黨組織的地位。
十九大之後的黨章，對國有企業黨組織的地位和作用也作了深刻闡述，指出國有企業黨委（黨組）發揮領導作用，把方向、管大局、保落實，依照規定討論和決定企業重大事項。
非公有制企業黨組織是黨在企業中的戰鬥堡壘，在職工群眾中發揮政治核心作用，在企業發展中發揮政治引領作用。主要職責：
1）宣傳貫徹黨的路線方針政策。組織黨員深入學習科學理論和指導思想，宣傳貫徹執行黨的路線方針政策、上級黨組織和本組織的決議，教育黨員和職工群眾自覺遵守國家法律法規和有關規章制度，引導和監督企業合法經營，自覺履行社會責任。
2）團結凝聚職工群眾。加強和改進思想政治工作，密切聯絡群眾，注重人文關懷和心理疏導，主動關心、熱忱服務黨員和職工群眾，幫助解決實際困難，把廣大職工群眾團結在黨組織周圍。
3）維護各方合法權益。積極反映群眾訴求，暢通和拓寬表達渠道，依法維護職工群眾合法權益，協調各方利益關係，及時化解矛盾糾紛，構建和諧勞動關係，促進企業和社會穩定。
4）建設先進文化企業。堅持用社會主義核心價值體系引領企業文化建設，組織開展豐富多彩的企業文化活動。塑造積極向上的企業精神，樹立高尚的職業道德，促使春談鏈企業誠信經營。
5）促進企業健康發展。組織帶領黨員和職工群眾圍繞企業發展創先爭優，發揮黨組織和黨員先進模範作用，促進生產經營。
6）加強自身建設。完善組織設定扒孫，健全工作制度，推進學習型黨組織建設，堅持黨的組織生活，做好發展黨員和教育、管理、監督、服務工作，充分發揮紀檢組織在維護和執行黨的紀律中的職能作用，提高黨務工作者素質，領導工會、共青團等群眾組織，支援和帶動群眾組織發揮作用，進一步增強黨組織的創造力、凝聚力、戰鬥力。
以上是中共**辦公廳《關於加強和改進非公有制企業黨的建設工作的意見（試行）》明確規定。
中國共產黨章程》第三十二條中規定：「非公有制經濟組織中黨的基層組織，貫徹黨的方針政策，引導和監督企業遵守國家的法律法規，領導工會、共青團等群眾組織，團結凝聚職工群眾，維護各方的合法權益，促進企業健康發展。」 第三十五條規定：
黨員幹部要善於同黨外幹部合作共事，尊重他們，虛心學習侍衫他們的長處。黨的各級組織要善於發現和推薦有真才實學的黨外幹部擔任領導工作，保證他們有職有權，充分發揮他們的作用。」
2樓：燕趙風人
領導層次不同。個餘慧襪企董事碧搭長決定工作丶收入，支部書記的業務工作受董事長領豎激導。國企黨管政治學習丶建議人員安排，但董事長不能領導黨支部。
3樓：匿名使用者
不能。上級黨總支或黨委才能領導。
黨總支部集團公司下屬公司可以設立黨總支部嗎?
4樓：
您好！黨總支部集團公司下屬公司不可以設態帆立黨總支部。1.
集團黨總支的黨員人數是不是所有子公司黨員人數之和，要看集團公司和下面子公司的關係，如果子公司的股權都是集團公司的，那就歸黨總支管理。2.書記能直接任命，但是委員帆轎雹不能任命，只能選舉。
您好，以上是的，您可以參考一下，希望對你有所幫助喲帆轎祝您生活愉快！
是否把黨支部放到公司組織架構裡
5樓：
摘要。親，您好，感謝您的耐心等待~~~現在不能把黨支部放到公司組織架構裡了哦~~~因為現在支部在企業架構中只能獨立設定，目前黨支部是不能領導企業的，但是可以與企業政紀、監督等部門作一些結合，但也不能完全結合。~~希望小度的對您有所幫助哦~~~
親，您好，感謝您的耐心等待~~~現在不能把黨支部放到公司組織架構裡了哦~~~因為現在支部在企業架構中只能獨立設定，目前黨支部是不能領導企業的，但是可以與企業政紀、監督等部門作一些結合，但也不能完全結合。~~希望小度的對您有所幫助哦~~~
親，您好，感謝您的耐心等待~~~現在不能把黨支部放到公司組織架構裡了哦~~~因為現在支部在企業架構中只能獨立設定，目前黨支部是不能領導企業的，但是可以與企業政紀、監督等部門作一些結合，但也不能完全結合。~~希望小度的對您有所幫助哦~~~
董事會和黨支部那個級別高
6樓：網友
黨支部：黨的支部委員會」的簡稱。中國共產黨的基層組織之一。
黨章規定：「企業、農村、機關、學校、科研院所、街道、人民解放軍連隊和其他基層單 位，凡是有正式黨員三人以上的，都應當成立黨的基層組織。黨的基層組織，根據工作需要 和黨員人數，經上級黨組織批准，分別設立黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會。
設定黨支部的基本要求是：凡有正式黨員3~50人的基層單位，設立黨的支部委員會。
黨組：黨組不是一級黨委，是上級黨的委員會在非黨組織中的派出機關。黨組成員由批准成立黨組的黨的委員會指定，黨組必須服從批准它成立的黨的委員會的領導，代表上級黨的委員會指導本機關和直屬組織內黨的工作。
這是黨組的特殊性質。
它們不具有可比性，不存在領導與被領導的關係，不存在級別上誰高誰低的問題。
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