1樓：愛喝粥
提前30天提出辭職不需要支付違約金。
《勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
但如果有違反保密義務或者專項培訓並約定服務期的，需要支付違約金。違反競業限制的，給用人單位造成損失的，要承擔賠償責任。
第二十二條 用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。
勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
第二十三條 用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與智財權相關的保密事項。
對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款，並約定在解除或者終止勞動合同後，在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
擴充套件資料
當事人完全不履行或不適當履行債務時，必須按約定給付對方的一定數額的金錢或者金錢以外的其他財產。違約金是合同經濟方式的一種，也是對違約的一種經濟制裁。違約金的設立，是為了保證債的履行，即使對方沒有遭受任何財產損失，也要按法律或合同的規定給付違約金。
違約金的標準依法定或雙方在合同中書面約定。
違約金有兩種：
①懲罰性違約金，其作用全在懲罰，如果對方因違約而遭受財產損失，則違約一方除支付違約金外，還應另行賠償對方的損失。
②補償性違約金，是對合同一方當事人因他方違約可能遭受的財產損失的一種預先估計，給付了違約金，即免除了違約一方賠償對方所遭受的財產損失的責任；即使損失大於違約金，亦不再補償。《中華人民共和國合同法》第114條第一款規定：「當事人可以約定一方違約時應當根據違約情況向對方支付一定數額的違約金，也可以約定因違約產生的損失賠償額的計算方法。
2樓：
不合法，只看是公司管理人員對你說的還是老闆，因現在好多大公司對員工管理基本都是管理人員做決定老闆其實不知道最好把你的情況告訴老闆，如老扳不從可次報警
房貸違約金問題，房貸違約金問題 20
止絲琪 如按揭遲放的原因是你單方面造成的，那你當然要按照合同約定承擔按揭貸款逾期的違約責任。如合同中關於按揭貸款逾期放款違約責任的約定不失公平，不管你當時有沒有仔細看，由於你簽訂合同時沒有表示異議，合同既然已經生效，你就要按約定承擔違約責任！且在辦理貸款的時候房產商催促過你，房產公司已履行其必要的告...
如何要回違約金，我能要回這筆違約金嗎
按合同約定，出租方應支付違約金，如果協商不成，你可以起訴。簡易程式三個月，普通程式六個月。沒有必要打官司，打官司時間和費用都不是一般人能接受等待的。直接找他們經理，如果你合同中寫明她們的賠償違約專案了，用一些小手段就可以了 普通程式一般在六個月內結案 律師函蓋著律所的章，有一定的威懾作用。一般企業在...
租房違約金怎麼算，租房違約金應該怎麼計算才合理
如果租賃合同中對違約金有約定，則按約定的違約金比例支付。房屋租賃合同中對違約金沒有約定，應按對方違約造成的實際損失來計算違約金並退回押金和多餘的房費。新的一年好。希望你在新的一年做什麼都比較順心順意 還過年了，可能租房的話，是有，但是建議還是過年後租房好點 可以的，不過有的地方要辦理個暫時證，快過年...