1樓：網友
你好，帶薪休假就是你在休假期間也是有薪水的，這個待遇是很高的，一般人享受不到，謝謝。
2樓：小天生命科學類老師
帶薪休假，是國家給予眾多社會主義建設者的應有福利，有專門的制度條例。對於事業單位，機關部門，國企，私有企業等，都會在法律規定的基礎上，結合自身實際，予以規定帶薪休假和請假的制度。職工連續工作1年以上的，享受帶薪休假，累計工作滿我1年不滿10年的，年休假5天，已經滿10年的不滿20年的，年休假10天，已滿20年的，年休假15天。
休年假期間工資照常發放。
請假的話，包括病假，事假兩大類，每乙個大類中還可以細分為很多小類別，各有不同，很多單位都會制訂考勤辦法約束員工的出勤。一般來說不同部門單位的考勤制度不同，會根據請假天數對應不同的考勤結果，進而影響工資發放金額。
3樓：君哥爰生活
可以告訴你，帶薪休假就是你在工作期間可以進行按工齡休息這段時間休息，是給你工資的，比方說你的工齡已經夠10年了就可以休息10天，你的工齡如果超過20年，每年就可以休15天，這就叫帶薪休假。
4樓：帳號已登出
帶薪年休假，是指勞動者連續工作一年以上，就可以享受一定時間的帶薪年假。簡單來說就是 你休息不上班也有工資帶薪休假，我覺得這個是非常不錯的啊，你還帶薪，給你帶著薪水，還讓你休假！
帶薪休假，是指根據法律的規定，在一段時間內勞動者沒有提供勞動，用人仍要按正常勞動支付工資的休假制度。
根據《勞動法》等相關法律的規定，帶薪休假制度的假期一般包括法定節假日、年休假、婚假和喪假。這個的話很簡單，他的意思就是比如你有那個懷孕啊，還有就是生什麼重大疾病啊！
這些就可以和那個休假了，這樣的話它是照常的結算工資給你的，這個特殊情況的話，你的工資都一直有的，雖然你沒有工作，但是你也有工資的。帶薪年休假，是指勞動者連續工作一年以上，就可以享受一定時間的帶薪年假。
具體辦法由***規定。職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。
就是員工享受假日的同時，還享有正常薪水待遇，帶薪年休假，是指勞動者連續工作一年以上，就可以享受一定時間的帶薪年假。這個就是帶薪休假的意思！
5樓：維修那點事
帶薪休假也叫公休假，就是按照法律的規定，每個工人都能夠享受休假，而且不扣基本工資。
6樓：網友
帶薪休假就是指，雖然不用去上班，但是也不扣除工資，就相當於假期的工資還是發給你的。
7樓：網友
你好！帶薪休假意思是很簡單的，就是你休假的時候還給你發薪水和上班的時候一樣，叫帶薪休假。
8樓：老牛山雀
帶薪休假就是員工工作一定的時間，就可以享受用人單位發工資，讓員工進行休息的待遇。
9樓：電子數碼科技谷
帶薪休假的意思就是按照規定休息，但是也會照常發給你工資的。不上班也是會正常發工資。
10樓：厲迎彤
帶薪休假就是指當職工工作滿一年就可以根據自己的工作年限享受每一年固定的帶薪的年假，一般工齡一年到十年之內，每年可以享受五天的帶薪年假，工齡在10到20年之內，可以享受十天的帶薪年假，工齡超過20年，可以享受15天的帶薪年假。
11樓：代瑾
帶薪休假的意思就是你不上班，但是你有假期自然就要拿工資給你，這就叫帶薪休假，比如每一年我們的春節都規定了七天的節假日，但是在春節裡面，你這七天都在上班，你的假日還沒有耍，等過了春節以後，你想耍的時候自然就可以帶薪休假了。
12樓：隨遇而安
帶薪休假一般指帶薪年休假，是法律規定的，意思就是職工每年可以享受一定時間的休假，休假期間工資和獎金一分不少。
13樓：壬寒
帶薪休假的意思就是職工每年可以享受一定時間的休假工資和獎金一分不少，這是。企業給職工的福利待遇一般工作一年後就可以帶薪休假五天了，工作十年是十天。帶薪休假這樣的待遇。
14樓：網友
就是在你不上班的時候還有工資。
有兩種情況，一種是你不上班的時候，也給你發全額工資；一種是不上班的時候發生活費，這個生活費會低於你平時的工資。一般都是第二種情況，不會給你全額工資。
15樓：冼俊慧
帶薪年休假簡稱年休假，是指勞動。
者連續工作一年以上，就可以享受一定。
時間的帶薪年假。帶薪年休假，顧名思。
義，在帶薪年休假期間，職工享受與正。
常工作期間相同的工資收入。
勞動法》第四十五條國家實行。
帶薪年休假制度。勞動者連續工作一年。
以上的，享受帶薪年休假。具體辦法由。
***規定。
16樓：ccc菜辣椒
帶薪休假就是除了國家法定假期以外，企業內部給與員工的一種福利假期，也就是員工享受假日的同時，還享有正常薪水待遇。公司福利假期可能是公司的成立日、週年慶、甚至是工齡達到一定程度的無條件「帶薪假期」。一般沒有固定日期，只有固定天數，由員工根據自己的需要安排放假日。
17樓：醜晨星
帶薪休假的意思就是說國家正常休假日或者是週末比休息的時候。你請假休息的時候工資是照常發放的。沒有說你不上班，這一天就沒有工資。
18樓：網友
你好，帶薪休假的意思就是還有單位公司都應該正常發工資的，這個是一種福利待遇。
帶薪休假什麼意思
19樓：麻偵賢
帶薪年休假，是指勞動者連續工作一年以上，就可以享受一定時間的帶豎激薪年假。休息權是中國憲法規定的公民權利，勞動者應當平等享有。為了平等保護各類職工的休息休假權利，充分調動廣大職工的工作積極性，條例對各類用人單位實行廣覆蓋，規定：
機關、鉛畝團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的，享受帶薪年休假。單位應當保證職工享受年槐纖森休假。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》第四十五條。
國家實行帶薪年休假制帶薪休假制度。勞動者連續工作1年以上的，享受帶薪年休假。
帶薪休假什麼意思
20樓：董建健
法律分析：根據我國法律規定，帶薪休假是攜蠢指勞動者連續工作一年以上，就可以享受一定時間的帶薪年假。
法律依據凱隱胡：《中華人民共和國勞動法》
第四十五條。
國家實行帶薪年休假制度。 勞動者連續工作一年以上的，享受帶薪年休假。具體辦法由***規定。
職工帶薪年休假條例盯攔》全文。
帶薪休假什麼意思
21樓：陳國勝
帶薪休假就是員工享受假日的同時，還可以享有正常薪水待遇。根據我國法律規定，勞動者連續工作一年以上，就可以享受一定時間的帶薪年假。
法律依據：《職工帶薪年休假條例》第二條。
機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的含跡個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的，享受帶薪年休假（以下簡稱年休假）。單位應旦穗當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收模老卜入。
什麼是帶薪休假?
22樓：法師兄法律諮詢
帶薪休假的規定如下：
1、國家實行帶薪年休假制度。連續工作一年以上的勞動者，享受帶薪年假。***規定了具體的辦法。
2、員工累計工作不滿1年的，年休假5天；10年不到20年的，年假10天；已經20年了，假15天。
國家法定假日和休息日不計入年假。
3、員工有下列情形之一的，不享受當年年假：
一）員工依法享受寒暑假，休假天數超過年假天數；
二）員工事假累計20天以上，單位不按規定扣除工資的；
三）累計工作滿1年不滿10年的員工，請病假累計2個月以上；
四）工作滿10年不滿20年的員工，請病假累計3個月以上；
五）累計工作20年以上的職工，請病假4個月以上。
職工帶薪年休假條例》第三條、第四條第四十五條。
中華人民共和國勞動法》第四十五條。
23樓：風華在蒼老
帶薪休假是一種勞動福利，是指可以享受工資的假期，在休假期間不會扣除本人休假的工資。
什麼叫做帶薪休假
24樓：北京
根據***《職工帶薪年休假條例》的規定，機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位的職工連續工作12個月以上的，享受帶薪年休假，職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
帶薪休假是的年限標準是在單位的工作時間還是工齡？
一般是根據工齡來定的，根據 勞動法 第條規定，國家實行帶薪年休假制度。勞動者連續工作一年以上的，享受帶薪年休假。對於機關 團體 企業 事業單位 民辦非企業單位 有僱工的個體工商戶等單位的職工連續工作年以上的，享受帶薪年休假 以下簡稱年休假 單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期...
你贊同取消教師帶薪休假（寒暑假）嗎？
我是酉水之子，我來和教師帶薪休假相關的問題。我個人對建議取消教師帶薪休假 主要是指寒暑假 制度持一種讚同的態度。在整個社會的工種結構中，每乙個工種所享受的待遇應該保持一種動態平衡，教師也不能例外。教師帶薪修休寒暑假，這對其他行業來說是不公平的普通的教師除了享受雙休日 國家的其他法定假日之外，還享受每...
產假是休多少天，是帶薪休假的嗎？
產假是帶薪休假的。帶薪休假包括有年假。產假 喪假 婚假。工傷假 病假 護理假 產檢假 哺乳假等。職工帶薪年休假條例 第二條機關 團體 企業 事業單位 民辦非企業單位 有僱工的個體工商戶。等單位的職工連續工作年以上的，享受帶薪年休假 以下簡稱年休假 單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正...