1樓：淡淡小心事
對於很多外出打工和找工作上班來說，每年一次得過年成為了和親人團聚的最好是時刻，每年到了過年的時候，有很多人都會選擇以前回家，和親人團聚一起過年，但是，身在職場，身不由已，由於工作性質的特殊性，很多人往往因為自己的職業放棄了回家過年的機會，面試的時候各種各樣的工作也會有沒有回家過年的機會，對於能不能回家過年，如果因為自己的工作的原因不能回家過年，你還會繼續選擇這份工作嗎？看看面試者們是怎麼的。
第一位面試者是一位中年男子，是一位父親，自己的女兒在外地上大學，每次只有長期假期的時候才能回來看自己的父母，當面試官問他：「你能接受過年不能回家的工作嗎？」這位父親低下了頭，思考了一會兒說：
我能接受，我這個年齡再找乙份工作也是比較困難的了，如果能被貴公司錄取的話我是可以接受的，能多賺一點是一點。面試官聽了也是很為難，沒有當場下決定，知識讓他回去等通知。
第二位面試者是乙個小夥子，前段時間乾的是建築工人，經過簡單的自我介紹和職位瞭解之後，當面試官問他這個問題的時候，這位小夥子的很平靜，他的是：我可以接受，以前是幹建築工人的，不能回家過年也是好幾次了，習慣了，但是每次都想想回去，一回去回來又怕老闆不要自己了，還要花錢，想想還是在這裡多幹幾年吧，等攢夠錢了回家娶老婆去。很樸實的，每個農民工心裡都有說不出的心酸和無奈。
第三位面試的是一位畢業已經工作了兩年的大學生，爸媽在老家，自己乙個人出來打拼，當面試官問：「你能接受過年不回家的工作嗎？」這位小夥子的是：
不好意思，我不能接受，上大學的那會兒，感覺自己很自由，父母也管不到，沒錢的時候都向爸媽要，現在自己工作了靠自己的雙手養活自己都不容易，才知道爸媽的付出是多麼的辛苦，工資低點沒關係，可以節約，但是過年一定要回家，爸媽已經老了，他們最缺的不是錢，是陪伴，我寧可少拿一點工資也要回家陪爸媽，因為他們才是我生命中最重要的。說完眼淚都掉下來了，每個人生活不易，這位小夥子的話聽的面試官都有點動容了，很暖心很實在的，你覺得他的怎麼樣，面試官會錄用他嗎？每天分享職場故事！
2樓：職場的小娛樂
你可以回覆，我可以接受不回家過年的，但是過年期間的公司待遇一定要跟得上，該有的福利一定要及時的發放，這樣才會讓我選擇不回家過年。
3樓：有趣娛樂雜談
我是能夠接受的，因為過年不回家其實也是可以換一種方式來跨年的。
剛去面試老闆為什麼問問回不回老家過年
4樓：
摘要。面試官之所以會問求職者「春節回不回家」的問題，實際上，背後大多數的潛臺詞是「我們春節可能會加班，不知道你能否接受」。
面試官之所以會問求職者「春節回不回家」的問題，實際上，背後大多數的潛臺詞是「我們春節可能會遲譁加廳畝班，不知道你能否接受扮旦森」。
可不可以再具體的闡述一下呢？
面試官又不好直接開口說「春節我們要加班」這樣的話，因為，一旦開口，必然會嚇走90%的求職者。為了探求應聘者的真實想法，他們只能用婉轉的方式，問問題。 所以，節前面試，如果問到過年回家/過年加班之類的問題，一旁友猜定要慎重。
不要為了能得到工作，而說謊。因為，你的每一句話，面試官都會當告野真。如果真的入職，春節期間，他們可能會安排你留守值班。運型。
面試官連環追問，你該怎麼接招，面試官問你有什麼問題問他，該如何機智回答？
問 請你用一句話評價自己的長處和短處?點評 一句話評價可以判斷出求職者對自己的認知。但是，面試考官往往在求職者回答之後還會繼續問，你認為從事這項工作，如何發揮自己的長處?或者是，哪些長處有利於你從事這項工作?如何在工作之中，彌補你的不足等等。問 你在校期間，都組織過哪些活動?點評 僅僅介紹參與哪些活...
面試官上班期間不能穿高跟鞋能接受麼
職場如戰場，要想有資格進入這個戰場必須先進入職場，面試是你進入職場的途徑，俗話說得好，知人知己百戰不殆。要想通過面試的話前期的準備必不可少，你在面試前得先了解該企業的企業文化和發展歷程，還有你的專業知識也得鞏固，這樣的入職率才會提高。可是現在的面試官往往出題新奇，會問你個不知所措，但如果你知識面廣且...
面試官問「你有什麼缺點？」怎樣回答
面試時，hr問你有什麼缺點，如何回答？大家求職面試的時候，考官都喜歡問乙個問題 你有什麼優缺點 那我們應該怎麼回答這個問題呢？面對這樣的問題解決方式有兩點 1.真誠的表達一種缺點，但缺點不能和自己的專業衝突 2.有了改正自己的缺點的方案 如果在面試的時候，考官讓你說缺點，你不能不說，這樣顯得不謙虛。...